No.11812
【東京/神奈川/千葉】木造大型施設 施工管理(首都圏)
- 東京都
- 建築施工管理
この仕事のおすすめポイント
- #正社員
- #土日祝休み
- #増員募集
| 企業情報 | 日本住宅 株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 建築 施工管理 |
| 仕事内容 | 木造の中型～大型建造物工事の施工管理を担当していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ＜扱う建物＞ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜募集背景＞ |
| 必要な資格・経験 | 【必須】 ・1級建築施工管理技士 ・ＲＣ造・Ｓ造の施工管理経験(2年以上目安) 【歓迎】 ・2×4工法のご経験がある方 ・(商業施設の)内装施工管理のご経験のみの方 【求める人物像】 ・施主、運営会社、下請協力業者との折衝能力 ・期日を厳守した資料作成能力 ・若手の育成経験のある方 |
| 勤務地 | ・東京都町田市 ・東京都八王子市 ・東京都日野市 ・神奈川県藤沢市 ・千葉県千葉市 ・千葉県柏市 ※ご希望に沿って勤務地を選定します。 受動喫煙対策：屋内禁煙 【変更の範囲：会社の定める事業所】 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 休憩：60分 所定労働時間：8時間 月平均残業時間：20時間程度(繁忙期により増減あり) |
| 給与 | ■年俸制：7,080,000円～8,000,000円 (現場手当1,200,000円/年含む) ・年俸÷12＝月給 ※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。 |
| 雇用形態 | 正社員(期間の定めなし) 試用期間：3ヵ月 条件に変更なし ※年齢、経験により契約社員からスタートさせていただく場合があります。 |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険（労災、雇用、厚生、健康）完備 通勤交通費支給 東京不動産業健康保険組合の提携フィットネスクラブ、ゴルフ場・宿泊施設優待、保養所など利用可 定期健康診断、育児・介護休業 慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金他）、厚生貸付金制度 家庭用常備薬の無料配布（年1回） 中小企業退職金共済（入社1年後より加入） |
| 休日・休暇 | ■年間休日：120日 (2026年1月より年間休日126日に変更) 土日祝 ※年間10日程土曜出勤あり(会社カレンダーによる) ＧＷ休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇：初年度10日付与(入社3ヵ月後4日、6ヵ月後6日) 特別休暇 慶弔休暇 等 |