No.11045
【大阪/契約社員】マンションにおける設計・施工段階の品質管理
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この仕事のおすすめポイント
- #契約社員
- #土日祝休み
- #駅チカ
| 企業情報 | 三井不動産レジデンシャル株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 建築 品質管理 |
| 仕事内容 | 発注者の立場でマンションの品質管理をご担当頂きます。 ＜職務詳細＞ 【変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 必要な資格・経験 | 【必須】 不動産、建設業界での実務経験 以下のいずれかの資格 ・一級建築士 ・1級建築施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 ・電気主任技術者 ・1級電気工事施工管理技士 |
| 勤務地 | 関西支店：大阪市中央区 最寄駅：大阪メトロ「本町」駅～徒歩2分 受動喫煙対策：屋内原則禁煙/喫煙室あり 【変更の範囲：無】 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 ・1日の標準労働時間：9：30～17：30 (7時間) ・コアタイム：11：00～15：00 休憩：正午前後から60分 ※必要に応じて残業あり |
| 給与 | ■想定年収：5,000,000～7,300,000円 (4/1～翌3/31まで勤務した場合の一時金・定額時間外手当含む) ・基本給：265,625～387,813円 ・定額時間外手当(25時間/月)：46,875～68,437円 ※定額時間外手当は時間外勤務・休日勤務・深夜勤務の有無に関わらず支給 ※超過分は別途支給 |
| 雇用形態 | 契約社員(期間の定めあり) ・初年度：入社日～年度末(3/31) ・次年度：4/1～年度末 ※次年度の更新基準は就業規則及び個別の労働契約書に定める ※次年度の期間満了日(入社翌年度の3/31)までに専門社員(無期雇用)に登用されなかった場合、以降の契約更新は行わない。 上記契約社員としての通算契約期間中(入社翌年度の3月31日まで)に適性を見極めたうえ、適性が認められた場合には、面接などを経て専門社員(無期雇用)として登用する。 ※専門社員の定年は60歳(最長65歳まで継続雇用あり) |
| 待遇・福利厚生 | 一時金：年2回 (7月/12月予定) 昇給：査定による昇降給あり (4月) 各種社会保険（労災、雇用、厚生、健康）完備 交通費：全額支給 時間外勤務料 休日勤務料 深夜勤務料 時間外追加割増勤務料 法定外休日追加割増勤務料 資格手当(当社規定に該当する場合にのみ支給) 健康診断補助 人間ドック補助 育児休業制度 育児に伴う短時間勤務制度 介護休業制度 介護に伴う短時間勤務制度 財形貯蓄制度 ライフサポート倶楽部(リソルホールディングス(株)提供)加入 等 |
| 休日・休暇 | ■年間休日：120日以上 ・土日祝 ・年末年始(12月29日～1月3日) ・夏季特別休暇(6月～9月の間に2日) ・連続特別休暇(4月～5月又は10月～翌年3月の間に2日)等 ・有給休暇 |